想在睢宁招工人、找工作，这样最靠谱……

对于企业反映的专业技术人员和工艺研发人员短缺问题，胡公瑾表示，“下半年，我们将开展校招，欢迎中航迈特参加，而且我们会在县外人员就业服务平台上进行筛选，向符合条件的求职者定向推送我县企业的招聘信息。”

中航迈特增材制造（徐州）有限公司是江苏省专精特新中小企业，也是高新技术企业。其以液态金属雾化——近净成形技术为核心，致力于航空航天、数字医疗增材制造材料及零部件的研发、制造。在智能制粉装备生产线的设计建造、工艺开发、材料研制等方面拥有完全自主知识产权，现有员工117人。

中航迈特增材制造（徐州）有限公司副总经理吕彩莹介绍，企业建成后，属地及部门经常前来问需，特别是县人社局在招工上帮了大忙，企业投产十分顺利。

这样的服务不只是

中航迈特增材制造

（徐州）有限公司享受到。

为了破解企业用工难题，县人社局不断做优服务体系，建立了重点企业用工监测机制，围绕睢宁“2+3”产业集群，县镇（街道）每月分级监测重点企业入职、退工情况，采集分析缺工、培训等需求信息，及时精准做好服务。

珈云新材料（徐州）有限公司是我县2024年重大产业项目，专业从事气凝胶绝热材料产品的研发、生产和销售，开发了一系列高性能氧化硅气凝胶产品，包括预氧丝气凝胶产品、陶瓷纤维气凝胶产品、气凝胶颗粒与微球等。项目仅用了8个月的时间就全面建成，目前，正处于试生产阶段。

在企业建设阶段，县人社部门就主动向前，了解企业的招工需求，如今企业已经有百余名工人。

“政府的全程服务，让我们很安心。从建设到现在的试生产，我们就没愁过。”珈云新材料（徐州）有限公司综合部经理王超说。

“跟进”“提前”就是人社局重大产业项目跟踪机制的最大特点。

“我们每月从县产指办获取重大产业项目建设进度，跟踪了解企业用工需求、招聘计划，提前介入，提前宣传，全程服务，保障企业需要。”胡公瑾说。

近日，由县人社局主办，睢宁县劳动就业管理处、睢宁e就业人才网承办的“聚焦当夏 职等你来”睢宁县2024年人才集市招聘会在兴美城市广场举行。

现场，企业招聘台、宣传展板连成长龙，不少求职者驻足了解情况，求职者王波是其中之一。“大学毕业后，我在外地工作了两年，如今想回家发展，听说这里有招聘会特意来看看，有几个岗位挺适合我的，已经报名了。”王波说。

该招聘会有40家参会企业，共提供203个招聘岗位，涉及教育、餐饮、服务、生产制造等多个行业，计划招聘1996人。参与的企业大多是睢宁e就业人才网的长期服务对象。

“e就业人才网工作人员经常主动对接我们，我们有紧急招聘的岗位，他们会立即在朋友圈、公众号帮我们发布信息。”招聘会现场，江苏百盛润家商贸有限公司人力资源部招聘主管陈丽娜边梳理招聘人员信息边说。

近年来，我县不断推动信息找人，根据睢宁情况开发了睢宁e就业人才网，让睢宁人就业更容易。该网站于2023年6月正式运营，每两个月至少开展一场招聘会。截至7月中旬，已开展12场招聘会。其中，6场为“春风送岗 乐业睢宁”专场招聘会。相较于一般就业人才网，该网站推出了“一对一”服务，精准招工引才。

“所有的岗位都会后期跟进，招聘效果不理想的，我们会通过求职群、微信公众号等进一步推荐；登记信息的求职者也会有工作人员一对一对接，如果没有找到工作，我们会根据他的需求，重新推荐工作。”睢宁e就业人才网总经理彭香港说。

此外，我县还在做实服务载体上下功夫，加强规范化零工市场建设，创建省级劳务品牌，通过精准就业、全程保障，推动实现“就业一人、参保一人”。2023年以来，睢宁累计组织招聘活动173场，服务企业用工1.65万人次，开展技能培训4199人，帮助困难人员就业2886人。

“下一步，我们将按照党的二十届三中全会精神，高质高效推动企业用工和求职者就业，持续推动各项创新工作走深走实，保用工促企业发展。”胡公瑾说。